Указ разработан по инициативе депутатов партии для повышения престижа профессии учителя и создания благоприятных условий профессиональной деятельности.
В частности, указ предусматривает профессиональное развитие учителей; наставничество для тех из них, кто впервые приступает к педагогической деятельности; бесплатную юридическую помощь по профессиональным вопросам и трудовым правам; предусматривает защиту от угрозы причинения вреда в связи с осуществлением педагогической деятельности. Учителя, проработавшие более 25 лет в профессии, будут получать звание «Ветеран труда».
Правительство в шестимесячный срок должно установить единое удостоверение, подтверждающее статус учителя, усовершенствовать требования к режиму рабочего времени учителей, а также внести изменения по реализации перечисленных в Указе мер поддержки.
Пермский край уже активно развивает систему поддержки педагогического сообщества и дополняет федеральные механизмы собственными решениями. В регионе действуют программы повышения квалификации и переподготовки на базе профильных образовательных центров, учителя поощряются грантами и премиями за инновационные методики и высокие результаты учеников.
Особое внимание уделяется молодым специалистам — для них предусмотрены единовременные выплаты, система наставничества.
Важным шагом станет запуск программы «Пермский земский учитель» — соответствующее поручение министерству образования дал губернатор Пермского края, секретарь регионального отделения партии «Единая Россия» Дмитрий Махонин. Новая мера поддержки направлена на привлечение в сельские школы и образовательные учреждения малых городов учителей приоритетных предметов: математики, информатики, физики, химии и биологии.
Старт регионального проекта планируется в следующем году. Педагоги приоритетных предметов из других регионов, которые хотят жить и преподавать в Пермском крае, могут получить региональную выплату в размере одного миллиона рублей дополнительно к федеральной.
Напомним, что Пермский край участвует в федеральном проекте «Земский учитель»: его участники также получают единовременную выплату в 1 миллион рублей, которую можно использовать, в частности, для улучшения жилищных условий, оплаты образования или формирования сбережений.
Помимо финансовых мер, в регионе ведётся системная работа по созданию благоприятных условий труда: регулярно проводятся конкурсы профессионального мастерства, действуют методические площадки для обмена опытом, последовательно снижается бюрократическая нагрузка на педагогов — в том числе за счёт внедрения цифровых инструментов для ведения документации.
«Поддержка учителей — это инвестиции в будущее страны. Важно не только отмечать заслуги опытных педагогов, но и создавать условия, чтобы молодые специалисты выбирали школу как место профессионального роста и самореализации», — подчеркнул депутат Законодательного Собрания, председатель регионального общественного совета партпроекта «Новая школа» Анатолий Маховиков.
